由此可见,东厂厂督魏晨晨、赵云的准结拜大哥,绝非等闲之辈,他的身上肯定有许多不为人知的秘密,这让赵云对他这位准大哥更加刮目相看起来。
赵云猜测,第一种可能是魏晨晨自身隐藏了实力,他本身实际上就是一位阵法家;第二种可能是东厂厂军内供奉有一位阵法家,在为东厂所用。
但赵云考虑到在地球上根本就没有真正的修脑者,那么何来阵法家呢?
这让赵云的内心一下子充满了疑惑,对大哥魏晨晨产生了极大的好奇心,更让他想起了自从认识魏晨晨以来,曾经在魏晨晨身上发现的一些不合常理的地方。
赵云本身就是一个非一般常人的存在,所以他以前反而忽略了发生在魏晨晨身上的奇特之处、反常之举。
比如,以魏晨晨橙血灵人之、第二中境界气雾境灵子初期的修为,是如何建立并领导东厂百万大军的?
东厂厂军,在十年前成立之初,对军官和特种作战人员的修武境界要求就很高。
东厂厂军的少将师长的最低修为是第二中境界气雾境灵子初期,这就已经与魏晨晨这个东厂厂督最高领导人的修为持平了。
东厂厂军的中将军长的最低修为是第二中境界气雾境灵子中期,已经超过魏晨晨这个最高领导人了。
东厂厂军集团军上将司令最低修为是第二中境界气雾境灵子后期,更是超过了魏晨晨。
东厂厂军现有正规编制是两个集团军;每个集团军下辖三个军,共六个军;每个军下辖四个师,共二十四个师。
集团军上将正副司令四人,中将正副军长十二人,少将正副师长四十八人。
也就是说,至少有四十八人的修为与魏晨晨持平,更至少有十六人的修为超过了魏晨晨。
据说,东厂还有不少的第三中境界气环境灵伯、第四中境界气云境灵候,甚至还有几位第五中境界云海境灵王。
这些高等级橙血灵人都是东厂的供奉,执行特殊的任务,但仍然心甘情愿的接受修为远低于他们的魏晨晨的领导和指挥。
这恐怕不仅仅是因为皇帝的命令了,更重要的是,魏晨晨肯定有不为大众所知的过人之处,在战斗力或其它某个方面能够折服他们。
了解了司马昭和东厂厂军的动态之后,赵云就放心了许多。
随后,赵云又询问了一下关于去保定府招聘新工人的事情。
阆中嵩的回答,首先介绍了三个最常用的招聘渠道。
第一个是保定府的几所技工学校,学生全部都是保定府当地人,明年的毕业生,已经开始准备毕业实习了。
还有保定府的四所普通大学,也有少量学生是保定府当地人,但大部分学生都是外地人。
第二个是退伍军人,每年全国各战部、兵种都有大批军人退伍,保定籍的每年也至少有几千人,而年终将至,退伍军人返乡即将到来。
第三就是保定府的各级人才市场和劳务市场。
但随后,阆中嵩又着重介绍了第四个特殊的工人招聘渠道,那就是保定府内的各个三、四流修武家族,以及更多数量的不入流家族。
这些家族里拥有大批长期修武,但却修武无成的武徒以上各级修武者,就如阆中嵩当初在阆氏家族时一样。
这些人多年来,受家族、受朋友圈、受修武界的影响,对修武抱有强烈意愿,更对“得道成仙”、修成橙血灵人拥有着无比强烈的渴望。
他们为了修武可以放弃一切,为了修武也可以去做任何事情,甚至个别人会铤而走险,做出违背道德、违犯法律的事情。
“亲王爷,我已经或打电话、或发微信的询问了几个不同家族的朋友,我只是告诉他们,亲王爷您可以提供一些必要的修武资源给他们,他们就非常愿意来亲王府工作。”
“亲王爷,我认为,从第四个渠道招聘工人更适合我们亲王府的现状,原因有四。”
看来阆中嵩已经是做了充分准备的。
“第一、这些人长期修武,曾经得到过修武方面的良好教育,有很好的修武基础,这一点是平民家庭子弟比不了的。”
“第二、这些人在他们曾经的家族地位都不高,甚至倍受排挤,对原家族的依存感很低,比如像我,就是一个很典型的例子。
但他们却拥有对修武非常强烈的渴望之心,为了修武可以不顾一切,一旦我们给他们提供了相应的修武资源,他们肯定会全身心投靠,在忠心上不会有问题。”
“第三、这些人在原家族虽然地位不高,但是他们毕竟曾经受到过良好的教育,特别是熟悉家族内部的工作流程,以及方式方法,所以招聘来之后,稍加培训即可上岗工作。”
“第四、对这些人招聘简单,费用低,我甚至都不需要回保定府,仅靠这些人自己的人脉圈子,人传人的情况下,就可以为我们招聘到一批人,满足我们前期的工人招聘需求。”
“良好的修武基础、坚定不移的耿耿忠心、招来即用的省时省力,正是我们目前急需的工人对象。同时又招聘简单,费用低,可以在最短的时间内弥补我们现在工人紧缺的缺口。”
“所以,亲王爷,我建议首批招聘工人可以釆取第四个渠道,请亲王爷定夺。”
看来阆中嵩这两天对招聘工人一事,确实做了不少工作,也花费了不少的心思琢磨。
赵云听了很满意,也对阆中嵩的办事效率和工作态度感到很欣慰。
“好!阆叔叔,我非常赞同你的分析,也完全接受你的建议。你和一菲、晓阳正是这些人最好的写照,其实常山城我们赵家又何尝不是!”
“那就这样定吧,你一会儿就去安排,... -->>
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